-
Hoe kan ik lid worden van de LVV?
U kunt lid worden doormiddel van het aanmeldingsformulier op deze website.
-
Kan iedereen lid worden van de LVV?
-
Vanaf 1 januari 2024 kunnen alleen gecertificeerde vertrouwenspersonen lid worden.
-
-
Welke voordelen zitten er aan het lidmaatschap van de LVV?
- U bent als persoon lid van onze vereniging (niet de organisatie waar u werkt), uw persoonlijke gegevens staan in het bestand van de LVV.
- Lid worden van de vereniging betekent dat u lid bent van een organisatie die hét kenniscentrum is voor alles rondom vertrouwenspersonen.
- U bent onderdeel van een heel groot netwerk van vertrouwenspersonen (ruim 5.000) en zij fungeren voor elkaar als vraagbaak.
- Als lid kunt u gratis gebruik maken van de LVV-academie waarin een groot aanbod van interessante webinars, e-learnings, podcast en essentials beschikbaar is.
- Alleen als lid kunt u deelnemen aan ons jaarlijkse congres.
- Als lid kunt u gebruik maken van de "Helpdesk" voor vragen over uw werk als vertrouwenspersoon.
- Als lid kunt u gratis gebruik maken de intervisiewebsite.
- Als lid kunt u tegen een gunstig tarief een beroepsaansprakelijkheidsverzekering afsluiten
- Als lid kunt u gratis de intervisiegids downloaden
-
Wat zijn de kosten voor het lidmaatschap?
-
De kosten van het lidmaatschap vindt u terug op de contributie pagina.
Na het invullen van het aanvraagformulier, ontvangt u een digitale nota die u kunt betalen via Ideal.
-
-
Op welke manier kan ik als lid actief zijn binnen de LVV?
-
Dat kan op zeer verschillende manieren. Het bestuur kent werkgroepen, bestaande uit leden, die met een opdracht van het bestuur aan de slag gaan. Ook individuele leden voeren soms opdrachten uit voor het bestuur vanwege hun kennis en expertise of omdat ze tijd hebben om zich ergens in te verdiepen.
-
-
Hoe zeg ik mijn lidmaatschap op?
-
Het LVV-lidmaatschap loopt per kalenderjaar stilzwijgend door en kan eventueel schriftelijk of per e-mail worden opgezegd vóór 1 december van het lopende kalenderjaar. Tussentijds opzeggen is niet mogelijk, ook niet wanneer uw functie als vertrouwenspersoon op enig moment in het jaar stopt. U kunt uw lidmaatschap opzeggen via een mail aan het secretariaat van de LVV.
-
-
Ik ben LVV-lid, ben ik dan ook tegelijk gecertificeerd?
- Nee. Het LVV-lidmaatschap en de certificering zijn twee aparte processen waarvoor u zich ook apart moet aan- en afmelden.
- Nee. Het LVV-lidmaatschap en de certificering zijn twee aparte processen waarvoor u zich ook apart moet aan- en afmelden.
-
Kan ik tijdelijk mijn lidmaatschap stoppen omdat ik nog niet aan alle kwaliteitseisen kan voldoen?
Soms zijn er omstandigheden waardoor u als LVV-lid een tijd niet actief aan de verplichtingen kunt doen om de kwaliteit op peil te houden. Sommigen stoppen ook tijdelijk met werken als VP.
Het lidmaatschap kan echter niet tijdelijk worden stopgezet. Bij opzegging van het lidmaatschap vervallen alle rechten, dus dat is niet aan te raden als u later uw functie wilt hervatten.
Wel is het mogelijk om bij Hobeon SKV om een schorsing te vragen (max. 6 maanden). In art. 27 van de Certificatieregeling staat wat u moet doen. -
Ben ik verplicht een beroeps-/ bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering af te sluiten?
Het lidmaatschap van de LVV verplicht u niet tot het afsluiten van een beroeps- / bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering, maar het wordt wel aangeraden. Er is een kortingsregeling voor leden bij deze aanbieder: https://lvv.covermij.nl
Omdat de vertrouwenspersoon niet geacht wordt om te adviseren, zijn er niet echt risico's voor de vertrouwenspersoon. Natuurlijk geeft u als vertrouwenspersoon wel gevraagd en ongevraagd advies aan een organisatie en daarnaast zullen sommige melders ook advies vragen aan de vertrouwenspersoon. De vertrouwenspersoon zal altijd duidelijk moeten maken aan de melder dat die zelf bepaalt welke vervolgstappen bij de melder past.
Als er al risico's zijn, denk dan aan:
- onvoldoende bewustzijn van risico's bij de vertrouwenspersoon en/ of de melder
- onvoldoende kennis van wetgeving
- onvoldoende, onduidelijke of geen regels binnen de organisatie
- onzorgvuldige prestaties/ rapportages
- onzorgvuldigheid bij het doorbreken van de vertrouwelijkheid
- te goed van vertrouwen
- niet de juiste route volgen
- optreden namens de melder
- een bemiddelende rol pakken
- zelf onderzoek gaan doen
- de organisatie informeren
- advies geven op basis van te weinig kennis en informatie